鞍山市公共服务集团有限公司

  行政综合办公室


  1.负责集团重要会议的会务安排。包括:准备会议文件、下达会议通知、做好会议记录、整理会议纪要等事项。


  2.负责督办、检查集团领导办公会议和重大会议决议的执行情况。


  3.负责起草集团综合性文件及领导在重要会议上的讲话材料;负责集团机关各部门起草材料的文字、政策把关工作;负责撰写集团大事记;做好各类材料的打印、复印工作。


  4.负责董事会、监事会会务管理、决议的跟踪落实以及各项文件的起草工作。


  5.负责组织承办人大代表议案和政协委员提案。


  6.负责组织同行业学习交流、上级工作检查及外宾的接待工作;负责来人来访接待及信访工作。


  7.负责集团的文件、档案管理工作。包括:收发文件、登记、传递、催办、办结材料收集、档案(立卷、归档、保管、利用及销毁)等工作;指导基层单位的文件、档案管理工作。


  8.负责集团印鉴、介绍信的保管、使用工作。


  9.负责集团计划生育、托费、劳模医药费和职工家属医药费的管理工作。


  10.负责集团机关的综合管理及后勤保障工作;负责集团机关办公用品、易耗品的采购、保管、发放工作。


  11.负责集团机关食堂管理和招待费管理工作。


  12.负责集团采暖费、办公电话管理工作。


  13.负责集团卫生、绿化管理工作。


  14.负责集团机关公务车辆统一管理工作。


  15.负责组织调研工作,及时反映各项工作情况及存在问题,并提出意见或建议。


  16.负责承办集团交办的其他工作。


  17.负责集团机关环境卫生、劳动纪律、规章制度执行情况的监督、检查、考核工作。


  党委工作部


  1.负责党的方针、政策和工作部署的贯彻落实。


  2.负责党的组织工作,加强对集团系统各级党组织建设、党员思想教育、党员管理与发展工作。


  3.负责党的宣传工作,组织和安排集团系统内的职工思想政治教育、形势教育,多渠道多形式开展宣传工作,负责企业文化建设、精神文明建设工作。


  4.负责党费收缴管理和使用,组织党员、会员、团员开展活动。


  5.负责党组织各类计划、总结、宣传、调研等文字材料的起草。


  6.负责集团党委、机关支部会议的组织工作。


       7.负责集团劳动竞赛、评先评优工作。


  8.负责工会、共青团、统战等群团组织相关工作。


  9.负责党员活动室的使用和管理。


  10.负责指导、监督、检查二级公司相关党建工作。


  人力资源部


  1.负责集团人力资源发展战略的制定和实施。


  2.制定人力资源管理各项规章制度和工作流程。


  3.负责执行上级有关干部、人事、薪酬、保险等政策法规。


  4.负责人力资源配置的统计、分析,提出优化人力资源的合理化建议。


  5.负责集团公司的薪酬体系设计,制定年度薪酬计划,负责集团月度、季度、年度薪酬发放的审核工作。


  6.负责员工的招聘、入职、培养、选拔、考察、调配等工作的组织和实施。


  7.负责员工职称管理工作。


  8.负责员工劳动合同签订及管理,及养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、超限额医疗保险的核缴、变更工作。


  9.负责在岗员工人事档案归档、保管、调动、社保变更等工作。


  10.负责公司离退休、退职、离岗、驻外人员的管理工作。


  11.负责工考勤、休假、劳动纪律等管理工作。


  13.负责处理劳动争议和劳资纠纷有关工作。


  13.负责指导、监督、检查各二级公司人力资源管理工作。


  纪检监察室


  1.负责对集团贯彻落实党的路线、方针、政策、国家法律法规情况和上级管理部门以及集团公司各项决议、决定、制度的执行情况进行监督、检查。


  2.负责制定党风廉政建设和反腐败工作方面的规章制度,并监督实施。


  3.负责集团党员领导干部的廉政教育、廉政考核工作。


  4.负责对集团重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用以及工程项目、大宗物资采购招投标等工作的监督。


  5.负责接待、受理群众对违反党纪、政纪的单位和个人的检举、控告和来信来访工作;负责信访等资料的整理和归档工作。


  6.负责接收、传达上级指示;草拟、审核、印发、报送纪检有关文件、计划、总结、决定、决议、工作报告、规章制度、信息和其他上报下发的综合性文字材料。


  7.负责制定集团内部审计工作制度和工作流程,并组织实施;配合外部审计机构工作。


  8.负责对集团主要经济活动的审计监督,对工程等项目实行项目后评价。


  9.承办集团交办的其他工作。


  计划财务部


  1.贯彻执行国家法律法规和集团公司财务管理制度,确保依法经营、照章纳税;


  2.准确核算公司经营成果,完整反映资产、负债和权益状况;


  3.组织公司有关战略重组、产权转让,负责并购、资本运作、抵押、融资担保等重大事项的方案制订并实施监督管理;


  4.组织制订并实施公司财务管理规章制度;


  5.负责会计基础工作,并对各子公司进行财务监管和指导;


  6.合理筹划、调拔、使用资金,满足生产经营需要,按国家规定的资本金制度和资本保全的原则,搞好各项资金管理,提高资金使用效率,加速资金周转;


  7.建立和落实财务内控及全面风险管理工作制度,做好责任成本管理及风险控制相关工作,对公司经济活动过程和经济运行质量进行财务监督和控制;


  8.定期对存货、固定资产等重要资产进行盘点、审核和监督,确保资产保值增值;


  9.负责公司预、决算及责任成本管理工作,并做好预算审核及费用控制和监督管理;


  10.参与拟定经济合同、协议及其他经济文件;


  11.负责计划统计相关工作;


  12.负责公司有价证券和各种票据的管理;负责公司涉税事宜,控制税务风险;


  13.定期对财务状况进行分析,为领导决策提供真实准确的数据报表;


  14.负责财务信息化建设的推进及财务应用软件的维护使用;负责公司财务会计人员的培养考核,对财务人员配备提出参考意见;


  15.负责公司应收账款的监管及公司债权债务的管理;


  16.负责财务档案的归档并做好保密工作;


  17.配合审计部门的审计工作,并做好集团子公司的审计工作;


  18.负责对外投资项目的融资洽谈和相关业务的办理;


  19.负责融资信息的收集、整理,各种融资方式的分析、探讨、操作和实施;


  20.负责处理集团与融资、贷款相关的各种外部事务,撰写相关报告和文件。制定并实施相应的融资解决方案并拓展融资渠道,使集团的资本成本最小化。


  企管法规部


  1.负责制定集团整体战略规划和战略跟踪推进工作;制定集团总体改革方案;指导、协助子公司改革工作。


  2.负责集团组织机构的设计和完善工作;组织制定集团组织机构和管理岗位工作职责;组织制定主要工作流程。


  3.了解集团本部、子公司经营状况,提出管理意见或建议。


  4.编制集团各子公司、机关部门年度考核责任书;制定考核细则和考核办法;组织责任书考核工作,发布考核通报,提出奖惩建议;制定责任书兑现方案,并组织实施。


  5.组织制定集团规章制度,对规章制度的合理性、合法性进行审核。


  6.负责集团法务工作。


  7.负责集团项目规划和招商引资工作。


  8.负责集团项目的运营管理工作。


  9.负责集团的工程项目建设和安全管理工作。


  10.负责承办集团交办的其他工作。


组织机构
Organization